1月11日下午，堯柏集團(tuán)百日安全生產(chǎn)整治活動(dòng)總結(jié)大會(huì)在集團(tuán)四樓報(bào)告廳召開(kāi)。西部水泥董事局主席、堯柏集團(tuán)董事長(zhǎng)張繼民，集團(tuán)總裁馬維平等領(lǐng)導(dǎo)出席本次大會(huì)，集團(tuán)總部各部門(mén)科長(zhǎng)以上人員、各單位班組以上管理干部共計(jì)200余人參加會(huì)議。大會(huì)由集團(tuán)副總裁王發(fā)印主持。
會(huì)議伊始，集團(tuán)安環(huán)部副總經(jīng)理馬鋼作活動(dòng)總結(jié)報(bào)告。報(bào)告從安全攻堅(jiān)整治工作落實(shí)、生產(chǎn)線安全現(xiàn)狀評(píng)估、2019年安全工作計(jì)劃及保障措施三個(gè)方面總結(jié)了本次以“五個(gè)百分、兩個(gè)零”為目標(biāo)的百日安全生產(chǎn)整治活動(dòng)。百日安全生產(chǎn)整治活動(dòng)中，全集團(tuán)高度重視，重點(diǎn)強(qiáng)化了責(zé)任的安排落實(shí)。對(duì)于已經(jīng)發(fā)生的安全事故，大家深刻汲取事故的慘痛教訓(xùn)，正視問(wèn)題的存在并作出相應(yīng)對(duì)策。
第二項(xiàng)由活動(dòng)先進(jìn)典型勉縣公司和魯新公司進(jìn)行了交流發(fā)言，兩家公司表示安全工作應(yīng)該落實(shí)到一線員工的日常行為上、思想意識(shí)上，安全隱患排查要堅(jiān)持“排查要認(rèn)真、整治要堅(jiān)決、成果要鞏固、杜絕新隱患”的原則。
會(huì)上，馬維平總裁對(duì)今年的正確形勢(shì)判斷及正確發(fā)展目標(biāo)做出了肯定，還提出安全管理工作不到位、干部管理層問(wèn)題明顯等問(wèn)題。同時(shí)，馬維平總裁對(duì)有關(guān)安全生產(chǎn)工作進(jìn)行了部署，在新的一年里，各管理干部應(yīng)樹(shù)好典型，從內(nèi)到外有一個(gè)實(shí)質(zhì)性的工作落實(shí)狀態(tài)，在準(zhǔn)確可行的安全文件下，加大安全管理力度。
會(huì)上，集團(tuán)張繼民主席作了重要講話。張繼民主席首先總結(jié)了2018年出現(xiàn)的安全問(wèn)題，要求大家正視問(wèn)題端正態(tài)度，從思想上深刻認(rèn)識(shí)到安全的重要性并對(duì)2019年的安全工作進(jìn)行了動(dòng)員。張繼民主席指出，安全工作是一道“紅線”，是第一工作，一切的工作都應(yīng)該建立在安全的基礎(chǔ)之上，并制定統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)保障一切安全任務(wù)。
最后，集團(tuán)副總裁王發(fā)印對(duì)本次大會(huì)進(jìn)行了總結(jié)。他主要闡明了現(xiàn)階段存在的管理干部對(duì)安全工作的重視程度還停留在口頭上；子公司安環(huán)部人員知識(shí)面和業(yè)務(wù)能力還有待進(jìn)一步提升；員工思想意識(shí)形態(tài)及素養(yǎng)要有轉(zhuǎn)變且應(yīng)急處置能力的欠缺等核心問(wèn)題。
回顧百日安全攻堅(jiān)期，大家取得了一定的成績(jī)，但是離集團(tuán)要求還有差距。2019年全集團(tuán)上下應(yīng)緊跟集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展步伐，正確看待安全存在的客觀問(wèn)題，對(duì)癥下藥，嚴(yán)抓執(zhí)行，重點(diǎn)落實(shí)，實(shí)施精細(xì)化管理，全力保障全集團(tuán)安全管理形勢(shì)穩(wěn)步向好。
